logo

Curtea de Conturi a Republicii Moldova

Curtea de Conturi continuă instruirile în domeniul auditului performanţei


https://ccrm.md/ro/curtea-de-conturi-continua-instruirile-in-domeniul-auditului-performantei-80_115.html

    În perioada 6-10 iulie 2009, la Curtea de Conturi se desfăşoară cursul de instruire privind auditul performanţei.
    Instruirea este organizată în cadrul Planului de Dezvoltare Strategică a Curţii de Conturi, susţinut de Banca Mondială.
    Cursul de instruire este elaborat şi prezentat de consultantul James R. Bonnell, compania International Business & Technical Consultants, Inc. SUA.
    La instruire vor participa angajaţii Curţii de Conturi, membrii Consiliului Consultativ din partea: Academiei de Studii Economice din Moldova, Universităţii de Stat din Moldova şi Universităţii Libere Internaţionale din Moldova, precum şi reprezentanţi ai Serviciului Control Financiar şi Revizie.
    Cursul de instruire va dura o săptămînă şi conţine 12 module. Materialul de bază a fost luat de la seminarul ASOSAI din 2001 „Procesul de Audit valoare pentru bani”, organizat la Canberra, Australia, la sfîrşitul anului 2001. Deşi materialele de instruire elaborate de INTOSAI sînt excelente, în special exerciţiile şi studiile de caz, consultantul a considerat că cîteva module trebuie actualizate şi că unele teme necesită clarificare/explicaţii suplimentare. De asemenea, consultantul a elaborat o serie de exerciţii şi studii de caz în baza cercetărilor proprii şi a experienţei extensive în desfăşurarea auditelor performanţei.
     Participanţii la seminar vor căpăta cunoştinţe teoretice şi practice ce ţin de:
• Înţelegerea auditului performanţei;
• Standardele pentru auditul performanţei;
• Selectarea proiectelor pentru auditul performanţei: procesul de planificare strategică;
• Studiul de audit;
• Formularea obiectivelor auditului şi definirea domeniului auditului;
• Criteriile în auditul performanţei;
• Implementarea auditului performanţei: programe de audit;
• Implementarea auditului performanţei: colectarea dovezilor;
• Implementarea auditului performanţei: documente de lucru;
• Analiza şi comunicarea rezultatelor auditului.